TACHiAGEタチアゲ
ベンチャー・成長企業向けの「月額制採用代行サービス」です。
採用機能の立ち上げ、強化に特化。
採用戦略の設計から運用、改善を採用のプロチームが代行します。
採用機能の立ち上げ、再構築を代行支援
採用業務のアウトソーシングにおいて、よくある課題として挙げられるのが採用業務の整理と切り出しです。
当社は、実務支援を行いながら戦略設計及び実務への落とし込みを支援することで短期的目標の支援と中長期的な理想像の実現を両立するべく支援いたします。
内定承諾から定着に向けた伴走支援
内定承諾率の向上はもちろん、採用目標の達成に向けた表面的な支援に留まらず、入社後の定着化及び戦力化に向けたオンボーディングを見据えて伴走支援いたします。
中長期的な視点で、組織成長に向けた課題解決支援を行います。
効率化に向けた採用業務のDX化支援
採用代行サービス（RPO）において、あるあるとなる属人化やブラックボックス化を排除し、いずれ自社がより少ない人数で効率よく内製化できるよう採用業務のDX化を支援いたします。
再現性のある仕組みへの落とし込みと最新のHR Techを活用した採用機能を構築します。
APOLアポル
ハイブリットワークが浸透する現代においてテレアポに代わる「成約率の高いToB向けアポイント獲得支援サービス」です。
全ての工程を人が対応することで柔軟性を担保しつつ、AIやシステムで実現できない「アプローチの質」を担保した営業支援をします。
成約率の高いアポイントの創出
ハイブリットワークが浸透する現代においてニーズが顕在化している層へのアプローチが可能です。全ての工程を人が対応することで柔軟性を担保しつつ、AIやシステムで実現できない「アプローチの質」を担保した営業支援をします。
営業経験者によるアプローチ品質の担保
0から年間売上億超えの営業ノウハウを持ったマネージャーが文面作成やリスト作成の仕組み化を行い、営業経験者だけで構成された実行支援チームを組成、対応することで品質の担保を実現しております。
アポ単価の改善
実行フェーズを子育て層を中心とした在宅ワーカーでチーム組成を行うことで、費用を抑えつつも品質担保を行なっております。
また、営業ノウハウの構造化及び仕組み化を行うことで安定的な成果を創出いたします。